Human Capital Agenda Sport en Bewegen
Het belang van sport en bewegen wordt steeds breder onderkend. Dat vraagt het nodige van de mensen die in deze sector werken. Om de beleidsdoelen voor sport en bewegen te realiseren is een vitale arbeidsmarkt essentieel.
Samen zetten we ons in voor de toekomst van de arbeidsmarkt sport en bewegen
De arbeidsmarkt wordt gekenmerkt door kleine cao’s, veel deeltijdbanen, mindere arbeidsvoorwaarden met vergelijkbare sectoren en een hoge uitstroom op jonge leeftijd.
De partners in de sport- en beweegsector werken samen aan de Human Capital Agenda (HCA) Sport en Bewegen. Met de ambitie om het beeld van de arbeidsmarkt fundamenteel te veranderen. Dit is een cruciale randvoorwaarde om de betekenis van sport en bewegen in de samenleving te vergroten.
Onze visie
Op 1 juni 2023 hebben de partijen de visie op de toekomst van de arbeidsmarkt sport en bewegen vastgesteld.
Onze doelen
Als partners werken we gezamenlijk aan een aantal streefdoelen. Uiterlijk voor 2027 en eerder waar mogelijk:
- Is er één functiehuis voor de sportsector;
- Is een verkenning naar de meerwaarde en haalbaarheid van één overkoepelende CAO voor de sector sport en bewegen afgerond;
- Is de gemiddelde omvang van een aanstelling in de sector toegenomen van 0,5fte naar 0,75fte. Meer mensen -die dat willen- hebben een fulltime aanstelling in de sector en daarmee is het aantal mensen dat meerdere deeltijdfuncties in de sport combineert afgenomen. Dit kan bijvoorbeeld door het samenvoegen van functies (binnen en buiten de sector);
- Is er een breder palet aan loopbaanmogelijkheden in de gehele sector sport en bewegen, en is de uitwisseling met andere sectoren vereenvoudigd;
- Is de vrijwillige inzet in de sport toegenomen, vrijwilligers halen meer plezier uit hun rol en vrijwillige inzet wordt gezien als mogelijke voorbereiding op een baan in de sport;
- Heeft iedere arbeidsmarktregio een lokale vertaling van de HCA Sport en Bewegen;
- Is de samenwerking binnen het werkveld en met het onderwijs versterkt met het functiehuis en het opleidingsstelsel als fundament.
Partners Human Capital Agenda Sport en Bewegen
De betrokken partijen zitten gezamenlijk aan de Human Capital Agenda (HCA) tafel om de toekomst van de arbeidsmarkt sport en bewegen te verbeteren.
- FNV Sport en Bewegen
- Hogescholen Sport Overleg (HSO)
- Landelijke Academie Buurtsportcoaches
- Mbo-opleidingen Sport en Bewegen
- Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport
- Netwerk in de Sport
- NOC*NSF
- Platform Ondernemende Sportaanbieders
- Sportkracht 12
- Werkgevers in de Sport
- WIJ Buurtsportcoaches
- Vereniging Sport en Gemeenten
Achtergrondinformatie
Heb je vragen?
De partijen die werken aan de HCA Sport en Bewegen worden ondersteund door Florian Theissen (procesmanager, PROOF Adviseurs) en Michelle Ploum (projectsecretaris, KWINKgroep).
Voor meer informatie, vragen of opmerkingen kun je contact opnemen met Nada Temlkov (projectsecretaris, PROOF adviseurs).
E: nada@proofadviseurs.nl
M: +31 6 22723510